TANULMÁNYAIM
A háttér, amiből dolgozom
- Üzleti pszichológia - Varsói Egyetem
- Coaching and Love Akadémia
- 15 év multinacionális vezetői tapasztalat
- Pszichológiai és rendszerszintű gondolkodás
- Emberi érzékenység és strukturált támogatás
AMIKOR A TELJESÍTMÉNY MÖGÖTT OTT VAN AZ EMBER IS
Vezetői mentorálás
A vezetői világ sokszor magányos. Döntések, felelősség, nyomás, fókuszvesztés — mind ismerős terep annak, aki csúcsra törekszik.
A vezetői mentorálás célja, hogy segítsen:
Tisztán látni
- stratégiai döntésekben
- karrierirányban
- vezetői szerepekben
- szervezeti helyzetekben
Vezetőként fejlődni
- hatékony kommunikáció
- delegálás
- érzelmi intelligencia fejlesztése
- emberek motiválása és kezelése
- határok megtartása
Megőrizni a fókuszt
- priorizálás
- időmenedzsment
- kiégés megelőzése
- belső stabilitás
Jobb döntéseket hozni
A pszichológiai szemlélet segít megérteni, mi van a döntéseid mögött — és mi tart vissza tőlük.
Kinek való a vezetői mentorálás?
- Vezetőknek
- Vállalkozóknak
- Csapatot irányító szakembereknek
- HR és projektterületen dolgozóknak
- Bárkinek, aki magas felelősséggel dolgozik
ÖNISMERET. IRÁNYMUTATÁS. BELSŐ EGYENSÚLY.
Életviteli mentorálás
A life coaching nálam nem felszínes tanácsok sorozata. Sokkal inkább egy mély, mégis praktikus önismereti folyamat, amelyben megtanulod: ki vagy, mire van szükséged, miért érzel bizonyos dolgokat, és mit tegyél ahhoz, hogy jól legyél.
Miben segít az életviteli mentorálás?
Önazonosság
- Ki vagyok most?
- Ki szeretnék lenni?
Érzelmi minták felismerése
- Miért reagálok így?
- Mi mozgat belül?
Elakadások feloldása
- kapcsolati helyzetek
- félelmek
- bizonytalanság
- újrakezdés dilemmái
Kapcsolatok tisztázása
- határok
- kommunikáció
- döntések
- lezárások
Élethelyzeti iránykeresés
- váltás
- veszteség
- új célok
- útkeresés
Módszerem
- Pszichológiai alapú kérdezéstechnika
- Finom, de pontos konfrontáció
- Empátia + szakmai logika
- Struktúra, visszacsatolás, fókusz
- Megoldásorientált támogatás
A coaching nálam egy olyan tér, ahol végre kimondhatod azt, amit eddig csak éreztél.
HOGYAN DOLGOZOM
A mentorálás folyamata
Első konzultáció
Megbeszéljük, hol tartasz, mit szeretnél, és mi a valódi cél.
Mélymunka
Érzelmi, gondolkodási és döntési minták feltárása.
Stabil változás
A cél nem a gyors megoldás, hanem az, hogy benned történjen meg a fordulat.
Folyamat kialakítása
Egyéni ritmusban: heti / kétheti alkalmak, élőben vagy online.
Tisztulás és irány
Konkrét lépésekre fordítjuk le a felismeréseket.
AKIK MAGUKRA ISMERNEK
Kiknek ajánlom
Vezetői mentorálás
- Vezetők
- Vállalkozók
- Szakemberek
- Karrierváltók
Életviteli mentorálás
- Bárki, aki most egy nagy élethelyzetben van
- Aki fejlődni szeretne
- Aki szeretne tisztábban látni
- Aki változna, de nem tudja hogyan
- Aki érzi, hogy „belül hangos” valami
Időpontfoglalás mentoringra
Ha úgy érzed, szükséged van egy olyan szakmai, mégis emberi térre, ahol valóban megértenek, akkor a mentoring neked való.